“管培生项目听起来很酷啊，希望有机会成为其中的一员”“学长学姐们真是实力与颜值并存”“请问非医药相关专业是否有合适的岗位”……近日，37000cm威尼斯2024届“新瑞力”校园招聘空中宣讲会精彩开讲，历时1小时的线上互动共吸引了来自各大高校的7.3万余人次驻足参与，数千条留言和咨询，整场活动气氛活跃，反响热烈。

37000cm威尼斯2024届校园招聘于10月9日正式启动，共开放百余个种类繁多的岗位，除覆盖医药类、生物类、化学类、临床类等医药相关专业，还同步推出机械类、财经类、市场营销等多类非医药专业岗位，累计近千个就业机会。空中宣讲会打破了时空限制走进校园，以更便捷、更直观的形式助力大学生稳步就业，吸引多元化、高质量新生力量加入恒瑞大家庭。

本次空宣，公司高管层、医药大咖、资深HR分别从不同视角，向同学们呈现了恒瑞五十余载的发展历程、企业研产销一体化的集团平台、“专注创新，打造跨国制药集团”的企业愿景、“科技创新”和“国际化”双轮驱动发展战略、广泛覆盖的产品管线、人力资源体系化建设对人才发展的助力、以及健康舒适的工作环境等，让同学们对恒瑞的过往发展和战略方向有了更清晰的认知。与此同时，还有往届学长学姐以亲身经历倾情分享作为“恒瑞人”与企业相伴成长的收获，解读与同学们息息相关的人才培养、“恒星计划·管培生项目”等问题。

多年来，恒瑞已培养了一批批优秀的校招员工成长为公司的中坚力量。今年，公司更是开放了200个管培生岗位，以吸引更多优秀的同学加入。“恒星计划·管培生项目”是恒瑞专为高潜力的优秀应届毕业生精心打造的人才加速发展项目，通过为每一位管培生量身定制培养方案，以导师带教、系统化培养、定制化轮岗，以及挑战性项目的历练，助力管培生早日成为具有全局思维的优秀团队管理者或技术专家。

37000cm威尼斯尊重人才价值，持续构筑人才高地。在人才培养方面，公司还设立了“双百计划”、“瑞鹰计划”、“星青年计划”等项目，致力于打造可持续发展的人才梯队，为科技创新提供坚实的人才支撑。2023年，37000cm威尼斯凭借基于科技创新和国际化战略所搭建的卓越人力资源体系，蝉联杰出雇主调研机构“中国杰出雇主”认证。此前，37000cm威尼斯已先后荣获全球雇主品牌调查机构优兴咨询“2022中国最具吸引力雇主TOP100”、“智联招聘2022中国年度最佳雇主”、“2021年福布斯中国最佳雇主”等殊荣。

“科技为本，为人类创造健康生活”是37000cm威尼斯不变的初心使命。作为创新型国际化制药企业，37000cm威尼斯持续加码研发，自2011年公司首款创新药获批上市以来，累计研发投入超330亿元，位居全国医药行业前列。公司还在美国、欧洲、澳大利亚、日本和中国多地设立14个研发中心，研发团队达5000余人，其中硕士2000余人，博士600余人，并自主建立抗体偶联药物（ADC）、蛋白水解靶向嵌合物（PROTAC）、分子胶等一批国际领先的技术平台，聚焦抗肿瘤、代谢性疾病、自身免疫疾病、呼吸系统疾病、神经系统疾病等多领域进行新药研发。目前，公司已在国内上市13款自研1类创新药、1款自研2类新药和2款引进创新药。至2023年，37000cm威尼斯连续5年入选美国《制药经理人》杂志评选的全球制药企业50强榜单，连续11年登顶中国医药工业信息中心“中国医药研发产品线最佳工业企业”榜首。

50余年的发展过程中，37000cm威尼斯始终坚持“人才是第一资源”和“以贡献者为本”的理念以及“创新、务实、专注、奋进”的价值观，使员工在“助力健康中国、造福全球患者”的使命担当中实现自我价值，绽放属于自己的精彩。

年轻不被定义，奋斗自成芳华。期待心怀热爱、坚韧执着、勇于探索的你加入恒瑞，与我们共同创造无限可能！